Nos prestations
Diagnostic RH
Réalisation d’un état des lieux de la situation des ressources humaines et des pratiques de votre entreprise.
Définir les points forts et les axes stratégiques de développement.
Formaliser une feuille de route des actions à mettre en place en lien avec les orientations stratégiques à court, moyen et long terme.
Le diagnostic RH s’adresse à toutes les entreprises quelle que soit sa taille, son secteur, son activité.
L’équipe DEV’RH vous accompagne dans cette démarche.
Accompagnement RH
Intervention auprès des équipes internes sur des sujets prioritaires définis par l’entreprise.
Les domaines dans lesquels s’inscrivent l’accompagnement :
– la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
– l’appui aux démarches et processus de recrutement
– l’intégration des salariés
– l’organisation du travail
– les changements induits par les mutations technologiques, écologiques, numériques…..
– la professionnalisation des acteurs de la fonction RH
– ……….
